Poste : De quoi s'agit-il ? Prendre la responsabilité d'une petite équipe comptable Produire les rapports financiers dans le respect des règles de fiabilité et de calendrier indispensables au respect de la réglementation et au pilotage de l'entreprise Analyser les indicateurs et proposer une lecture qui permette aux dirigeants de comprendre la situation financière des entreprises du groupe Elaborer et participer à la présentation des données aux actionnaires et partenaires bancaires Construire les budgets avec les scénaris relatifs aux choix stratégiques Assurer le suivi de l'exécution du budget et proposer des ajustements en fonction des résultats et des prévisions Proposer et conduire une gestion optimale de la trésorerie de l'entreprise Centraliser et contrôler les engagements juridiques de l'entreprise, notamment les contrats d'assurances Assurer une veille juridique et conventionnelle pour garantir la conformité de l'entreprise Participer à l'étude des choix fiscaux en collaboration avec les experts (fiscaliste, commissaire aux comptes, auditeur) Superviser le règlement des contentieux Profil : Le profil recherché ? Votre expérience dans une fonction similaire en contexte industriel vous permet d'appréhender l'ensemble des prérequis pour exercer cette fonction à fort enjeu pour la Direction La solidité de votre formation initiale et/ou continue et votre appétence pour les outils actuels de pilotage sont des atouts indéniables pour tenir le poste : tableaux de bord, ERP, Business Intelligence... Notre candidat F/H aime le terrain, le pragmatisme indispensable à la PME, la rigueur non négociable de la bonne tenue des rapports financiers et l'agilité dont il faut faire preuve pour transformer Le challenge est passionnant, l'entreprise réalise d'incroyables produits et prestations, la Direction Générale a besoin d'un coéquipier fiable et robuste. Entreprise : Parce que Recruter, c'est un métier, notre client nous fait confiance et nous accorde le privilège de rechercher pour son compte les meilleures compétences. Nos spécialistes vont chouchouter vos candidatures, évaluer et choisir les plus pertinentes, s'assurer de l'adéquation entre vos attentes et cette opportunité. Pourquoi postuler ? Une belle histoire (40 ans), un ancrage local fort (une usine, des équipements, des équipes), un management familial (une transmission réalisée) et des investisseurs (des projets, des moyens mobilisés), des filiales en France et à l'Etranger Rejoindre une PME industrielle multisites qui évolue pour développer sa robustesse et son efficience Accompagner le directeur général qui pilote la transformation globale pour mettre en oeuvre le fonctionnement Administratif et financier adapté Remplacer le précédent collaborateur en donnant à la fonction une nouvelle dimension
