LA VILLE DE PIERREFITTE-SUR-SEINE

30 000 habitants – surclassée 40 000 à 80 000 habitants est une commune dynamique en constant développement transformée par de nombreux projets d’aménagement et de rénovation urbaine, par l’installation d’institutions et d’entreprises privées de grande envergure (Archives Nationales, centre de recherche Engie, campus Industreet) et par la construction d’équipements structurants (nouvelle gare, piscine, lycée). Dotée de plusieurs espaces verts de qualité (Domaine régional de la Butte-pinson, Parcs de la République et Frédérick Lemaître), elle dispose d'un réseau de pistes cyclables structuré et en expansion. À seulement 12 km de Paris, elle est desservie par de nombreuses infrastructures de transports (T5, T11, RER D, ligne 13) et est membre de l’Etablissement Public Territorial Plaine Commune.

La commune s’est engagée, aux côtés de la ville voisine de Saint-Denis, dans un projet de création d’une commune nouvelle qui devrait voir le jour au 01 janvier 2025, portant à 145 000 le nombre d’habitants de l’entité nouvelle, qui serait alors la seconde ville d’Ile-de-France après Paris.

La Direction Générale Adjointe aux Services Techniques gère à ce jour un portefeuille volumineux d’opérations très variées (administratif, médical, scolaire, culturel, sportif etc.).

Placé sous la responsabilité du Directeur de la Construction, le chargé de mission Maîtrise d'Ouvrage, Stratégie opérationnelle et Transition environnementale pilotera la réalisation d’opérations de construction neuve ou de réhabilitation menées sur le territoire communal.

L’agent sera amené à piloter conjointement plusieurs opérations, du lancement jusqu’à la livraison, en garantissant le respect du programme (incluant les orientations ayant attrait au développement durable), l’enveloppe budgétaire, les délais et la sécurité juridique. Garant de l’opération et réel ensemblier, il s’impliquera dans les phases d’élaboration, de passation et d’exécution des marchés publics de prestations intellectuelles et de travaux tout en incarnant le rôle d’encadrant auprès des intervenants et prestataires sur toute la durée des projets.

Activités principales :

Sous la tutelle du Directeur de la Construction et en accord avec le Directeur Général Adjoint aux Services Techniques, il s’agira :

De conduire une analyse des besoins de la collectivité en matière de construction et d'entretien patrimonial
De définir une stratégie environnementale et sociale pour le développement du patrimoine communal
De fixer les besoins programmatiques en concertation avec l’ensemble des parties prenantes des projets
D’étudier l’opportunité et la faisabilité des projets : technique, calendaire, et budgétaire
Informer les différents élus et responsables des contraintes et difficultés techniques inhérentes à certains choix
D’assurer la coordination des différents acteurs jusqu'au parfait achèvement de l'opération
De planifier l’ensemble des interventions en lien avec les services concernés et acteurs de terrain
De contrôler l’exécution des travaux en direct au cours de chantiers, accompagné d’une maitrise d’œuvre ou à travers une maîtrise d’ouvrage déléguée
De réceptionner et livrer les opérations
D’assurer la communication et la sensibilisation des différents services, élus, intervenants et usagers.

Compétences et qualités requises :

SAVOIRS GENERAUX

Connaissance de l’arborescence des acteurs publics et privés de la construction et de l’aménagement
Connaissances en droit de l'urbanisme et de l'environnement, politiques locales, ingénierie financière
Attrait pour la construction durable et la prise en compte environnementale et sociale dans les projets de construction / réhabilitation
Connaissances de base des techniques de construction en réhabilitation
Connaissances des dispositifs réglementaires spécifiques (aménagement, construction, réhabilitation, rénovation, efficacité énergétique, réglementation en ERP etc.)
Connaissances des procédures de marchés publics

COMPETENCES ASSOCIEES

Gestion multi-projets et management de projets complexes
Maîtrise des procédures administratives et des réglementations, droit de l’urbanisme, de la construction, de l’environnement, des contrats
Maîtrise du fonctionnement et de l’organisation des collectivités territoriales et du processus de décision des exécutifs locaux
Très grande aisance relationnelle avec l’ensemble des acteurs institutionnels et techniques

SAVOIR ÊTRE

Autonomie dans les échanges et représentation de la Ville au sein de diverses instances
Goût pour le travail en équipe et la coordination d’acteurs afin de favoriser la concertation dans la mise en œuvre des projets
Appétence pour les relations avec les élus et les grands acteurs territoriaux
Capacités d’analyse fine pour pouvoir adapter chaque projet aux spécificités du territoire de la Ville

Formation / diplôme obligatoire :

Expériences similaires ou à défaut.

L'accès au métier est facilité par des diplômes de niveau Bac +2 à Bac+5 :

Master urbanisme / environnement
Diplôme d’une école d’architecture
Formations travaux publics / génie urbain ou équivalents
Formations conduite de travaux ou équivalents

Organisation du poste :

Travail en bureau avec part importante de terrain
Flexibilité des horaires imposés par les temps politiques et les contraintes des chantiers (amplitude variable en fonction des obligations du service public)
Participation occasionnelle à des réunions le soir
Déplacements réguliers sur plusieurs sites du territoire communal.

Les métiers des Transitions emplois

Chargé de mission Maîtrise d’Ouvrage, Stratégie opérationnelle et Transition environnementale (H/F)