Entreprise : Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients. Description du poste : Pouvons-nous vous convaincre en 1 minute et 30 secondes?? C'est ce que nous allons faire, alors à vos marques, prêt?? Partez?! Notre client, la Caisse d'Epargne Hauts de France, recherche ses futurs Conseillers clientèle agence H/F pour une prise de poste en janvier 2025. Vous intégrez un parcours de formation certifiant d'un an, vous permettant de devenir un expert de la relation clientèle en agence. Pas envie de retourner sur les bancs de l'école?? Parfait, cette formation se passe majoritairement en entreprise. Le petit plus?: c'est un poste itinérant. Vous volerez d'agence en agence et serez un renfort essentiel aux équipes (rien de mieux pour acquérir encore plus de savoirs?!) ? Vos journées seront rythmées par?: - L'accueil et l'orientation de la clientèle dans leurs démarches - La participation aux objectifs commerciaux de l'agence - Le suivi et le développement d'un portefeuille clients Vous êtes LE/LA candidat.e idéal.e parce que?: - Vous justifiez d'un BAC+2 dans le domaine bancaire ou commercial - Vous avez une première expérience accomplie dans ce domaine - Vous êtes une personne souriante, accueillante, à l'écoute et patiente - Convaincre et relever les défis ça ne vous fait pas peur Et surtout?: - Vous êtes titulaire du permis B + véhicule qui sont essentiels pour vous déplacer sur votre zone de mobilité - Vous acceptez de travailler du mardi au samedi (4h00 le samedi) Des avantages?? Il y en a?: 1850 euros par mois, sur 13 mois + tickets restaurants ou indemnités repas + indemnisations kilométriques ou participation aux transports en commun + RTT Faire partie d'un grand groupe comme celui-ci, vous promet de belles perspectives de carrière, il suffit juste de vous en donner les moyens. Alors convaincu.e?? Difficile de faire mieux. Le temps est écoulé, il ne vous reste plus qu'à postuler?! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
