Poste : Notre client, acteur majeur sur le son secteur des services B to B, à destination d'une clientèle aussi bien dans l'industrie que dans le tertiaire, recherche dans le cadre d'un remplacement pour départ à la retraite, son : Directeur de la Stratégie d'Acquisitions - F/H Basé IDF (91) En collaboration directe avec le Président du Groupe, vous aurez pour mission principale d'être à l'écoute d'opportunités d'entreprises mises en vente (ou de susciter leur intérêt), en lien avec la ligne stratégique de développement du Groupe. Vous identifiez et évaluez des opportunités d'acquisition et des partenariats internationaux permettant au Groupe de renforcer sa position de leader sur le marché. Missions principales : Rattaché directement au Président du Groupe, vos missions principales seront : Définir et piloter la stratégie du Groupe, en lien avec les objectifs de développement à court et long terme. Identifier, analyser et conduire des opportunités d'acquisition et de fusion (M&A) en France et à l'international. Mener des études de marché et de la concurrence afin d'orienter les décisions stratégiques du Groupe. Participer aux négociations des transactions M&A et coordonner les due diligences. Collaborer étroitement avec les différentes directions (financière, juridique, opérationnelle) pour assurer le succès des opérations de croissance externe. Suivre l'intégration post-acquisition et assurer la synergie entre les différentes entités. Assurer un reporting régulier auprès du Comité de Direction. Manager un collaborateur qui vous épaulera notamment sur les opérations de bilan, de fusion et de réorganisation des actionnaires. Une fois l'acquisition actée, vous avez en charge l'ensemble de la mise en oeuvre de l'intégration, en accompagnant le Dirigeant sur l'ensemble des aspects juridiques, organisationnels, RH, IT, Comptable, contrôle fiscal... Profil : Vous justifiez d'une expérience significative dans un poste similaire, avec une expertise en M&A, idéalement dans un environnement international. Vous avez un fort esprit d'analyse, capable de comprendre les enjeux globaux du Groupe. Votre capacité à négocier, votre sens relationnel et votre leadership vous permettent de conduire des projets complexes. Vous êtes fluide en anglais Vous faites preuve d'humilité, de transparence, et savez naviguer dans un environnement en transformation rapide. Reconnue pour votre capacité à vous impliquer et " mettre les mains dans le cambouis ", vous savez malgré tout conserver une vision stratégique. Ce poste offre une opportunité unique de contribuer activement à la stratégie de croissance d'un Groupe innovant et durable. Entreprise : Morgan Philips Executive Search est un acteur international en Recrutement de Dirigeants, Cadres et Experts et en Conseil du Talent Management. Nous accompagnons des organisations de toute taille, de tout secteur, internationales ou locales dans l'identification, l'évaluation et la sélection de leurs futurs collaborateurs. Nous intervenons aussi sur des programmes personnalisés de développement des compétences et de gestion des carrières.
