Information / échange-Participer à l'animation et suivi de la démarche de sécurité du personnel de l'UO Traction, réunions d'échange avec les autres services(Technicentre, activité TER, DS ), réunions d'UO.-Réaliser le bilan managérial de son équipe à la demande du DUO/RDUO-Communiquer et partager les orientations sécurité à ses agents-Remonter aux Dirigeant d'Unités Opérationnelles les informations utiles.Retour d'expérience :-Elabore autant que de besoin des fiches REX et notes de sécurité; -Veille à l'alimentation du REX; -Réaliser les entretiens avec les ADC suiteincident, erreurs, suivi professionnel, PAP ; -Traite et analyse les EC de ses agents; -Participer aux enquêtes et réunions lors d'événementsgraves, J+1, M+1, entretiens, actions immédiates -Réaliser et suivre les actions correctives du REX (TT00144).Veille et contrôle :-Si besoin, crée les actions dans les outils de veille; -Réalise une synthèse des veilles priorisées par les risques. Met en place des démarchespour améliorer l'exploitation de cette veille; -Réalise des tournées terrain/visites planifiées/visite de site dans les sites de son périmètre suiviesd'un compte rendu; -Réalise le suivi professionnel et la veille (TT00035).-Maîtriser le savoir voir et le savoir dire; -Respecter le nombre de contrôle à réaliser transmis par le DUO; -Analyse les remontées ATESS deson équipe; - Contrôler la documentation (AC, licence, mémento ).Audits internes/audits Externes :-Contribue au bon déroulement des audits externes; -Facilite la mise en œuvre des mesures décidées et assurer le suivi sur son périmètre; -Participe aux restitutions d'audits.Analyse des évènements / Enquêtes :-Avise le Directeur de Ligne lors de la survenue d'un ESR; -Assure ou faire assure les enquêtes internes sur le périmètre de l'UO.Management de la documentation sécurité :-Rédige et maintien à jour les textes relatifs à son périmètre-Prendre connaissance des différents rectificatifs-Participer à la rédaction des textes de l'UO.-Participer à la rédaction des notes de service et d'information.-Relancer les ADC concernant les retards d'émargement-Relancer les ADC concernant les BS en retardSST:-Mettre à jour le DU, manager la sécurité du personnel, réaliser les REX AT, DPA et PAS SPManagement des situations perturbées et d'urgence :-Met ou fait mettre en oeuvre sans attendre les actions correctives-Vérifie les mesures conservatoires.Prestations transverses :-Assurer les EIA et RPI de ses agents.-Contribuer aux notations-Assurer les missions spécifiques qui lui sont confiées par le DUO/ RDUO-Assurer l'astreinte opérationnelle conduite-Assurer les fonctions de conducteur occasionnel / tenue de l'astreinte Dirigeant opé enquête traction/relevage- Assurer le pilotage des trains touristiquesMissions particulières rattachées au poste :-Les missions particulières rattachées au poste du dpx sont reprises dans l'annexe DC4 de l'EP TER OC 20001En tant que Responsable d'équipe conducteurs de vous déployez les orientations stratégiques de l'entreprise auprès de votre équipe.Vous animez une équipe de conducteurs de trains à travers les résultats, les gestes métiers, la technique, la sécurité, vous orientez le métier de conducteur vers la relation client.
