Avec vous, agir pour une protection sociale durable et solidaire

Travailler au sein du réseau des URSSAF, c'est faire partie d'un collectif qui s'engage où chacun met ses compétences au service de nombreux projets pour assurer une protection sociale durable et solidaire.

Depuis plus de 60 ans, le réseau des Urssaf est un acteur essentiel de la solidarité nationale.

Chaque jour, nous pilotons la collecte, puis la redistribution des cotisations et contributions pour assurer le financement des prestations de santé, retraite, famille, chômage dont bénéficient des millions de Français. Cette mission fait de nous un pilier de la Sécurité sociale.

La Direction des Systèmes d'Information (DSI) est composée de plus de 1300 collaborateurs répartis sur 13 sites.

La sous-direction de la sécurité du SI a la charge de la mise en œuvre opérationnelle et technique de la Politique Nationale de Sécurité du SI. Nous recherchons deux Ingénieur es cybersécurité applicative sur un de nos sites Nantes, Toulouse ou Montreuil.

Vous rejoindrez l'équipe Exigences SSI et Contrôles de Conformité qui accompagne l'intégration de la sécurité tout au long du cycle de vie des projets, décline et contextualise des exigences de sécurité par directives thématiques et propose un contrôle de conformité du déploiement de ces exigences.

Elle est composée de 7 Experts sécurité spécialisés sur la sécurité logique, résilience et sécurité physique (renforcée ponctuellement par des prestataires).

Votre rôle :

Accompagner les équipes projets pour intégrer la sécurité dans leurs livrables

Pour y parvenir, voici les missions qui vous seront confiées :

Gérer un portefeuille de projets à accompagner et assurer un rôle de conseil sécurité sur les couches applicatives, techniques et données
Rédiger des exigences de sécurité
Assurer le contrôle de conformité des projets (vérification de la couverture des exigences applicables, identification des écarts et recommandations, avis sécurité)
Contribuer à la sécurisation de nouveaux besoins en lien avec la transformation du SI (nouveaux cas d'usage, utilisation de nouvelles technologies dans le SI )
Contribuer à l'amélioration permanente du processus d'intégration de la sécurité dans les projets
Appuyer les équipes d'analyse de risques par votre connaissance de la sécurité des systèmes d'information (risques projet, homologation)

Votre profil :

Vous êtes diplômé e d'un Bac+2 minimum en informatique (idéalement Bac+5) avec une expérience dans l'intégration de la sécurité dans les projets.

Les compétences demandées :

Connaitre les normes et référentiels (par exemple : ISO2700x, PSSIE, RGS, NIS, RGPD, OWASP) pour enrichir les exigences de sécurité adaptées à notre SI
Connaitre les principes de sécurité et adopter une approche par les risques
Connaitre la sécurité applicative pour pouvoir interagir avec les chefs de projets, architectes logiciels et développeurs
Un + : connaitre la sécurisation du Cloud et des API
Un + : connaitre une méthode d'analyse de risque (Ebios/Ebios RM)

Vous faites preuve de pédagogie en accompagnant les équipes techniques à sécuriser leurs projets.

Vous êtes reconnu e pour votre esprit d'équipe (entraide et partage), votre rigueur et vous savez prioriser vos sujets.

Nos Atouts :

Au sein de l'Urssaf Caisse Nationale, nous offrons aux collaborateurs :

Un dispositif de recrutement et un parcours d'intégration complet pour faciliter la prise en main de votre poste et découvrir votre environnement
Une rémunération annuelle sur 14 mois (salaire + primes), titres restaurants, mutuelle, CSE, etc.
Une flexibilité entre présentiel et télétravail (jusqu'à 3 jours par semaine)
Une flexibilité des horaires de travail (horaires variables, RTT jusqu'à 20 jours par an)
Une offre de formation pour développer votre employabilité et votre projet professionnel
Des conditions de travail soucieuses du bien-être des collaborateurs
Et bien d'autres avantages et prestations sociales intéressantes.

N'attendez plus pour nous rejoindre !

Dans le cadre de sa politique diversité, l'Urssaf Caisse Nationale soutient l'égalité Femmes/Hommes et favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Tous nos entretiens sont en Teams ou en présentiel :

Un premier entretien Teams (1h), avec un(e) de nos Talent Recruiter IT et votre futur manager : creuser ensemble vos motivations, compétences et expériences
Une rencontre avec un membre de l'équipe (1h)

Si notre offre vous intéresse, nous vous invitons à postuler sur le site LaSecuRecrute

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